Centro de formacion nomaster

Formación en órbita Ge mds

Tras la conclusión de la Guerra de Secesión, muchas personas se encontraron con sus familias destrozadas, sus seres queridos muertos y sus hogares arruinados por la destrucción y la carnicería que las batallas dejaron a su paso. Deseando dejar atrás los restos de su vida anterior, mucha gente vio el oeste de Estados Unidos como un lugar donde empezar de nuevo. La gente comenzó a asentarse en ciudades cercanas a las rutas comerciales y a las vías férreas, estableció negocios e intentó nombrar a sus propios líderes con un grado variable de éxito. Los estados al oeste del río Misisipi eran completamente nuevos o no estaban reconocidos oficialmente todavía, por lo que trasladar las leyes oficiales del país era una tarea imposible. Mientras que mucha gente veía esta tierra como una oportunidad para desarrollar sus propias comunidades, otros la veían como una oportunidad para acumular poder. Este poder provenía del miedo, del respeto, de la fuerza o de la habilidad y dio lugar a muchas luchas por el dominio en estas nuevas comunidades. Fueron estas luchas de poder las que crearon la clásica narrativa del forajido contra el hombre de la ley que ayudó a hacer del Viejo Oeste algo tan mitológico. Había una clara división entre héroes y villanos, y la circulación de sus historias se extendía por toda la nación, aumentando a menudo su notoriedad e infamia.

Ge multilin: formación

Todos los componentes de los programas de autogestión del SMRC son facilitados por parejas de Líderes, Formadores Maestros y Formadores T. Las siguientes directrices para obtener y conservar la certificación se aplican a los Líderes, Formadores Maestros o Formadores T.

Los líderes están autorizados a facilitar talleres de autogestión. Los Líderes no entrenan a otros. Para convertirse en Líder, uno debe completar satisfactoriamente una formación de Líder presencial o virtual (plataforma de vídeo) o una formación cruzada y haber facilitado satisfactoriamente al menos una serie de 6 semanas de un taller presencial o virtual en plataforma de vídeo en los 12 meses posteriores a la formación. Es mejor si esto ocurre dentro de los 6 meses posteriores a la formación.    Después de la formación original, los líderes pueden recibir formación cruzada para otros talleres de SMRC.      Si estás planeando que los líderes impartan dos o más talleres diferentes de SMRC, es mejor que primero se capaciten en el CDSMP o en Tomando control de su salud.

Para mantener la certificación después de facilitar su primer taller, los Líderes deben facilitar al menos una serie de talleres presenciales o virtuales de 6 semanas cada año o facilitar una serie de conferencias telefónicas de 6 semanas con los participantes utilizando un kit de herramientas enviado por correo. Para permanecer activos en múltiples programas de autogestión, los Líderes deben facilitar al menos un taller de 6 semanas en persona o virtual dentro de los 12 meses siguientes a la fecha de formación cruzada y cada 2 años realizar todas las sesiones de un taller de 6 semanas para cada programa para el que deseen permanecer activos.

Formación en Ge mds

«He hecho cursos en línea en el pasado y pensé que valía la pena. Cuando se les pidió que compartieran sus preocupaciones sobre el aprendizaje en línea, el 34% (n=61) de los encuestados dijo que no tenía ninguna preocupación sobre la realización de cursos en línea. Sin embargo, el 24% dijo que le preocupaba la mala conectividad a Internet. A muchos encuestados les preocupaba no recibir respuestas rápidas a sus preguntas en un curso asíncrono, y aproximadamente el 35% de los encuestados estaban preocupados por la falta de interacción que puede darse en el aprendizaje en línea:

«En particular, no me preocupa la limitada interacción con los compañeros. A menudo, el encuentro y la unión con los compañeros es lo que hace que el aprendizaje sea divertido y el intercambio de información es clave para el aprendizaje»: «¿Qué le preocupa de aprender sobre el cáncer en un curso en línea?», el 49% (n=61) de los encuestados no informó de ninguna preocupación, mientras que el 17% de los encuestados dijo que creía que el desarrollo de un curso de educación sobre el cáncer en línea sería una buena idea:

Centro de aprendizaje en línea

hola dino tengo algunas preguntas: 1. La cuenta creada en la v2 no funciona en la v3 o hay que crear una nueva? 2. Las licencias compradas pasan automáticamente o hay que comprarlas de nuevo? 3. ¿Hay algún manual o video que muestre cómo hacer este proceso de migración de v2 a v3?

hola dino tengo algunas preguntas: 1. La cuenta creada en v2 no funciona en v3 o hay que crear una nueva? 2. Las licencias compradas pasan automáticamente o hay que volver a comprarlas? 3. ¿Hay algún manual o video que muestre cómo hacer este proceso de migración de v2 a v3?

@importhomes: 1. La cuenta de la v2 funciona en la v3 pero recomendamos usar cuentas diferentes. Pero en general se puede usar la misma cuenta para ambas plataformas. En v2 se mostrarán los controladores registrados en v2 y en v3 se mostrarán los sistemas con servidores añadidos (controladores) 2. 2. Las licencias compradas no se transfieren automáticamente y hay que contactar con el equipo de soporte en el sistema de tickets para transferir las licencias de la v2 a la v3. No hay manual o video disponible en este momento porque la v3 está todavía en fase beta