Contrato en formacion condiciones

Sqe

El programa comienza con una iniciación de dos semanas, pero estarás expuesto al trabajo en vivo y harás una contribución real desde el principio. A lo largo de tu Contrato de Formación, podrás contar con el apoyo personal y profesional de nuestros equipos de Contratación y Desarrollo de Graduados y de Liderazgo y Aprendizaje.

Habrá un periodo de transición hasta diciembre de 2032, cuando la actual ruta de cualificación se eliminará por completo. Muchas empresas del sector están revisando actualmente cómo afecta esto a la contratación de sus becarios, así que esté atento a las actualizaciones.

Durante cada plaza, recibirás formación específica para cada departamento y se te asignará un supervisor que te orientará y te proporcionará tu carga de trabajo diaria que, aunque variará de un departamento a otro, incluirá casi con toda seguridad:

A mitad de cada puesto, habrá una revisión informal de tu progreso y desarrollo. Al final de cada puesto, se realizará una evaluación más formal en la que un socio en prácticas te informará de tus progresos. A medida que vayas adquiriendo experiencia, irás asumiendo más y más responsabilidades.

Linklaters trabaja con nosotros

Como bufete de abogados de servicios integrales, tenemos una amplia gama de puestos disponibles para que te formes. Realizarás tres o cuatro puestos a lo largo de dos años, lo que te proporcionará una amplia experiencia en nuestras siete áreas de servicio al cliente:

Buscamos ofrecer oportunidades a aquellos que tienen pasión por el derecho y que quieren marcar una diferencia positiva tanto en la sociedad como en sus futuras carreras. Si esto le suena a usted, entonces agradeceremos su solicitud.

El viaje de tu contrato de formación comienza en cuanto aceptas la oferta. Recibirás un paquete de bienvenida en el que se te invitará a los futuros eventos de formación, en los que conocerás a tu compañero y a tus compañeros de formación. Tanto si estás estudiando como si estás trabajando antes de empezar, te sentirás parte del equipo de Irwin Mitchell.

Si tienes éxito, asistirás a una inducción de dos semanas antes de empezar tu primer puesto. Es una forma estupenda de conocer el bufete y a tus compañeros de prácticas. Con 45 contratos de formación repartidos en 11 sedes, dispondrás de una sólida red de apoyo de otros becarios, pero tendrás espacio para crecer y dejar tu huella.

¿Qué es un contrato de formación?

Hemos diseñado el contrato de formación para ofrecerte la experiencia que necesitas para convertirte en un asesor empresarial con confianza. Tendrás una serie de rotaciones que te darán la oportunidad de explorar nuestro negocio, trabajando en nuestras áreas de práctica, con la oportunidad de realizar también comisiones de servicio en clientes e internacionales. Nuestro objetivo es ofrecerte la flexibilidad necesaria para impulsar tu Contrato de Formación de la manera que más te convenga.

Cuando empieces cada plaza, recibirás una formación en profundidad en esa área de práctica. Esto te pondrá al corriente de los problemas y retos a los que probablemente te enfrentarás. También tendrás un supervisor en cada puesto y mantendrás reuniones periódicas con tu especialista en desarrollo de graduados.

Helen Martin, nuestra Directora de Desarrollo de Graduados, habla con Morette Jackson, Directora de Desarrollo de Negocios de la Universidad de Derecho, sobre nuestros nuevos y excitantes planes de SQE que describen lo que puedes esperar del nuevo programa.

Ha sido diseñado no sólo para prepararte rigurosamente para los aspectos académicos del SQE, sino que también puedes estar seguro de que saldrás con las habilidades fundamentales y la excelencia técnica necesarias para afrontar los retos de trabajar como abogado en Clifford Chance.

Requisitos de Baker mckenzie

Cuando solicites un puesto de formación, verás que cada empresa establece sus propios requisitos académicos para los becarios. La mayoría de las empresas esperan que tengas buenos resultados de nivel A y al menos un grado 2:1.

Algunas empresas tendrán en cuenta las circunstancias atenuantes si no tienes una titulación de 2:1. Por lo general, puede explicar sus circunstancias en la solicitud. Si no es posible, póngase en contacto con el departamento de recursos humanos de la empresa para explicar su situación. Necesitarás pruebas que respalden tus circunstancias, como una nota del médico o una carta de tu universidad.

Si cree que puede tener un problema de carácter e idoneidad, debe comunicarlo a la SRA lo antes posible, y al menos seis meses antes de comenzar su periodo de formación reconocido. Para ser evaluado, complete el formulario de solicitud de carácter e idoneidad de la SRA.

Es posible que desee ser evaluado con antelación, antes de comenzar el LPC, para que pueda asegurarse, antes de comenzar la formación, de que se le permitirá obtener la habilitación. Para que te evalúen el carácter y la idoneidad antes de tiempo, tienes que rellenar la solicitud de idoneidad para iniciar un periodo de formación reconocido. Si presentas este formulario antes de empezar el LPC, la tasa es de 100 libras.