Formación e información en prevención de riesgos laborales

Riesgo para la seguridad y la salud en el trabajo

La prevención de riesgos laborales es uno de los pilares estratégicos del Grupo Cobra. Mantenemos el compromiso de alcanzar los más altos estándares para convertirnos en una referencia en este ámbito, no sólo para nuestros empleados, sino también para nuestros proveedores, contratistas, socios comerciales y clientes.

ntegrado en su política global, el Grupo Cobra tiene como uno de sus objetivos principales promover, reforzar y mantener la política de prevención de Riesgos Laborales en los máximos niveles de protección para sus trabajadores, siguiendo la línea preventiva y cumpliendo plenamente con lo establecido en la Legislación vigente y los compromisos de sus clientes en esta materia.

Plan de prevención de riesgos laborales

La sensibilización y la formación son herramientas fundamentales en el Sistema de Prevención de la empresa, con el fin de sensibilizar y concienciar a nuestro personal en materia de Seguridad Sanitaria. Por ello, cada trabajador que se incorpora a la empresa, recibe formación e información específica de su puesto de trabajo.

Los responsables de trabajo y jefes de equipo tienen la formación establecida en la normativa de prevención de riesgos laborales relacionada con la figura del recurso preventivo. De esta forma, todos los trabajos que realizamos en cada uno de nuestros proyectos están supervisados por personal plenamente cualificado en materia de calidad y seguridad.

La sensibilización y la formación son herramientas fundamentales en el Sistema de Prevención de la empresa, con el fin de sensibilizar y concienciar a nuestro personal en materia de Seguridad Sanitaria. Todos nuestros trabajadores cuentan con cursos de formación de primer y segundo ciclo según lo establecido en la normativa de riesgos laborales.

Prevención de riesgos para la salud

Los controles eficaces protegen a los trabajadores de los peligros del lugar de trabajo; ayudan a evitar lesiones, enfermedades e incidentes; minimizan o eliminan los riesgos para la seguridad y la salud; y ayudan a los empresarios a proporcionar a los trabajadores unas condiciones de trabajo seguras y saludables. Los procesos descritos en esta sección ayudarán a los empresarios a prevenir y controlar los peligros identificados en la sección anterior.

Existe una gran cantidad de información para ayudar a los empresarios a investigar las opciones para controlar los peligros identificados. Antes de seleccionar cualquier opción de control, es esencial solicitar la opinión de los trabajadores sobre su viabilidad y eficacia.

Recopile, organice y revise la información con los trabajadores para determinar qué tipos de peligros pueden estar presentes y qué trabajadores pueden estar expuestos o potencialmente expuestos. La información disponible en el lugar de trabajo puede incluir:

Nota: Siempre que sea posible, seleccione equipos, maquinaria y materiales que sean intrínsecamente más seguros basándose en la aplicación de los principios de «Prevención a través del diseño» (PtD). Aplique la PtD cuando tome sus propias decisiones de diseño de instalaciones, equipos o productos. Para obtener más información, consulte el enlace a la iniciativa PtD de NIOSH en Recursos adicionales.

Formación e información en prevención de riesgos laborales en línea

Es incuestionable que cualquier actividad laboral implica un riesgo para los trabajadores. Esta realidad ha creado una nueva necesidad empresarial, que exige el cumplimiento de un conjunto específico de obligaciones cada vez más estrictas por parte del empresario.

Dichas obligaciones se basan en un conjunto de normas y reglamentos específicos que se determinan al más alto nivel de una organización, y que se incorporan progresivamente en cada país ajustándose paulatinamente a nivel local.

Una creciente demanda social de regulación y vigilancia de la seguridad y la salud, agrava el interés de las organizaciones, sea cual sea su tamaño, por instalar un sistema de gestión de la seguridad y la salud laboral que les permita gestionar el riesgo y cumplir con la ley.

Es en este aspecto en el que el Máster en Prevención de Riesgos Laborales se convierte en un excelente instrumento para el desarrollo de la formación en seguridad y la mejora del estado de salud, gracias a la experiencia acumulada y a la docencia en este campo.

El programa de formación a distancia que se presenta responde a las nuevas exigencias de este ámbito, aportando criterio, rigor y, sobre todo, sentido común, a la hora de formar en la política de organización de la seguridad y la salud.